Programa
Lea sobre el poderoso programa en esta agenda diaria (haga clic en las pestañas a continuación para ver la agenda de cada día)
El paso final del proceso de Inteligencia Emocional de Six Seconds es conectarse más allá de usted mismo … para involucrar a otros y con el propósito de abordar los desafíos mayores. En esta sección, abordaremos grandes preguntas sobre las personas y el propósito, y cómo replantear nuestros desafíos. Terminaremos el EQ Value Map vinculando el desafío al propósito y definiendo los próximos pasos.
¿Se ha preguntado qué están haciendo las principales empresas del mundo para impulsar el rendimiento del lado de las personas? En un mundo de incesante cambio y complejidad, podríamos intentar «dejar de lado las emociones», pero no sería efectivo ni inteligente. Los grandes gerentes, profesionales de L&D y capacitadores de talla internacional saben que hay una mejor solución.
Visión General
A lo largo del día, revisará diversos aspectos de la implementación de inteligencia emocional en el mundo de los negocios. Luego se enfocará en un desafío específico que enfrenta en su organización, equipo o su propio liderazgo. Con estos elementos, nuestro grupo de expertos internacionales le brindarán valiosos conocimientos para que pueda crear propio EQ Value Map o Mapa de Acción que se lo ayudaran a enfrentar su desafío o problemática.
8:45- 9:30 am – Registro & networking
Empiece su día temprano y conéctese con expertos de todo el mundo y participantes de México y el resto de América Latina.
9:30 am – 11:30 am – ¿Por qué hablar de EQ? (Panel de Tendencias de EQ con invitados mexicanos).
Segmento 1: Lideres que Vale la Pena Seguir
¿Cuáles son esas características que distinguen a los líderes efectivos y las principales organizaciones en la volátil economía actual? En esta época de ‘disrupción’, ¿dónde encontramos una ventaja competitiva y cómo hacemos para refinar el liderazgo necesario para construir organizaciones donde las los colaboradores realicen un gran trabajo?
En esta sesión descubrirá la propuesta de valor clave que le ofrece la inteligencia emocional. Luego, comenzará a trabajar en su EQ Value Map desarrollando su ‘Declaración del problema’ que le permita conectarse EQ con su contexto, y su propósito.
Segmento 2: Las Tendencias en México
¿En qué contexto están operando las empresas en México? Nos reuniremos con líderes de compañías bien establecidas en México y algunos innovadores de sectores que están apostando a futuros negocios de la región. ¿Cuáles son las tendencias más relevantes y cómo se están preparando para mantener la ventaja competitiva?
Para agregar valor a su EQ Value Map, generaremos dinámicas y discutiremos ideas de los líderes del mercado desafíos únicos y qué es único de los desafíos que enfrentan las otros empresas.
Panelistas
Lic. Blanca O. Arceo Santamaría, Directora Coparmex
Blanca Valdez , Presidenta Asociación Mexicana de Profesional Inmobiliarios (AMPI)
Christian Aparicio, CEO Innova Schools
Mtra Sara Morgan Hermida , Procuradora General & Procuradora de la Defensa del Trabajo de la CDMX
Antonio Velazquez, Director de Recursos Humanos Eaton
11:20 – 11:50 am Desarrollo del Network
11:50 am – 13:30 pm Conózcase a si mismo – Recursos Emocionales
Junto con uno de los facilitadores expertos de la conferencia, trabajará a través de un proceso para aumentar su propia conciencia de las emociones y de la forma en que las emociones impulsan a las personas, para que a su vez, las personas impulsen el rendimiento” . A través de una serie de ejercicios serios y divertidos, experimentará el primer paso en el Modelo de Six Seconds.
Finalmente, para continuar con el diseño de su estrategia , volveremos a su Mapa de valores de EQ y agregará una nueva comprensión a su desafío.
13:30 – 14:45 pm Networking Lunch
Además de una comida deliciosa, trabajaremos en grupos de mesa para compartir soluciones e ideas en el Mapa de valores de EQ
14:45 – 16:15 pm Elíjase a si mismo – Creando opciones
Al colaborar con nuevos grupos y otro de los facilitadores internacionales de la conferencia, trabajará en un desafío grupal para dar un paso esencial de “reacción” a “respuesta”. En este desafío, enfrentará muchos de los componentes clave de los obstáculos empresariales del mundo real de una manera lúdica pero concreta: planificando, enfrentando restricciones, iterando y luego colaborando para lograr resultados.
Luego volveremos a visitar su EQ Value Map para integrar las ideas clave del desafío.
16:15 – 17:30 pm Entréguese a un Propósito- Avanzando hacia el futuro
El paso final del marco de proceso de Inteligencia Emocional con Six Seconds es conectarse más allá de usted mismo … involucrando a otros en su propósito a otros y con el fin de abordar los desafíos más grandes. En esta sección, abordaremos grandes preguntas sobre las personas y el propósito, y nos enfocaremos en cómo replantear nuestros desafíos. Terminaremos el EQ Value Map vinculando el desafío al propósito y definiendo los próximos pasos.
17:30-19:00 pm Cocktail de Networking
Para culminar nuestro aprendizaje del día, celebraremos con la clara intención de apoyarnos mutuamente. Es un tipo diferente de cóctel donde encontramos puntos en común y nos comprometemos con los próximos pasos.
¿Cuáles son las habilidades que pueden ayudarnos a TODOS a crear un mundo más amable y colaborativo que funcione para todos? El estrés va en aumento, las personas de todas las edades se sienten desconectadas e inseguras. Mirando alrededor del mundo, ¿dónde están las soluciones? ¿Cómo llegamos al corazón de un futuro mejor?
Visión General
Experimente el poder del enfoque práctico, científico y global de Six Seconds para poner en práctica la inteligencia emocional. Únase al poderoso evento para encender y recargar sus habilidades de EQ para un futuro mejor.
9:30-10:00 am Registro
10:00 am – 11:15 am El Poder de la Inteligencia Emocional
Bienvenida: Angie Malpica – La Visión de Inteligencia Emocional Como un Gran Recurso para Toda la Comunidad.
Introducción: Fiorella Velarde – Deja tu Propia Huella con Inteligencia Emocional
Viendo el Mundo A Través del Lente de EQ : Joshua Freedman – ¿Por qué la Inteligencia Emocional es Esencial en Nuestros Lugares de Trabajo, Escuelas, Gobiernos y Familias hoy?
11:15 – 11:45 am Construye tu Network
Reúnase con sus grupos según su Alibrije para descubrir por qué están juntos en un grupo y qué pueden hacer para que estos dos días sean la experiencia más inolvidable y la mejor conferencia de la historia.
11:45 – 13:00 pm Sesiones/Talleres de EQ: Esenciales
Elija una de las sesiones poderosas sobre las habilidades fundamentales de la inteligencia emocional … casos sobre EQ en acción … y el significado de “practicar la inteligencia emocional”. Contamos con 3 especialidades: Cultura y Liderazgo, Innovación y Bienestar. Nota: Algunas sesiones están reservadas para los titulares de entradas “Gold” o “Silver”
13:00 – 15:00 pm Intermedio para almorzar
Disfrute de un almuerzo cerca y regrese recargado y listo para una excelente tarde
15:00 – 16:30 pm Talleres: EQ en Acción
Estas sesiones de la tarde son sobre ACCIÓN y dar vida a la inteligencia emocional. Elija una de estas sesiones de aprender jugando sobre el uso de habilidades de inteligencia emocional … herramientas prácticas … y cómo hacer EQ parte de la vida diaria. Nota: Algunas sesiones están reservadas para los titulares de entradas “Gold” o “Silver”.
16:30 – 17:00 pm Siga construyendo su network
Reúnase con sus grupos de Alibrije para sintetizar ideas del día y compartir lecciones clave.
17:00 – 18:30 pm Haciendo de EQ algo efectivo y tangible
Conozca al resto de expertos internacionales y panelistas de México en un diálogo íntimo sobre los desafíos y las oportunidades que nos están impulsando a incorporar EQ a nuestro trabajo y nuestras vidas.
Escuche mini casos e historias de éxito que muestren por qué y CÓMO el enfoque de proceso para EQ hace una diferencia tangible y medible.
Comprométase a aplicar tu aprendizaje y preparase para los próximos pasos.
18:30 – 19:30- Celebración
Fiesta mexicana con EQ, música, baile, intercambio y descubrimiento.
¿Cuáles son las habilidades que pueden ayudarnos a TODOS a crear un mundo más amable y colaborativo que funcione para todos? El estrés va en aumento, las personas de todas las edades se sienten desconectadas e inseguras. Mirando alrededor del mundo, ¿dónde están las soluciones? ¿Cómo llegamos al corazón de un futuro mejor?
Visión General
El día 1, aprendimos cómo EQ crea valor en los negocios. El día 2, encontramos el proceso para hacer que EQ sea algo vibrante y tangible. Ahora, en el día 3, profundizaremos el aprendizaje conectándolo con nosotros y con el futuro.
9:30 – 10:00 am Reconectando
Encuentra tus nuevos aliados de EQ y revisa tus ideas de ayer. ¿Cuál es la pregunta esencial que debe responder hoy??
10:00 – 12:00 – Profundizando con EQ
Ahora que cuenta con una base para “practicar EQ” y dar vida a algunas de sus ideas, … es hora de sumergirse en una pregunta poderosa sobre las emociones y su efecto de catalizador de cambio. Elija una de las sesiones en las que, guiado por facilitadores experto, va a explorar más. Nota: Algunas sesiones están reservadas para los titulares de entradas «Gold» o «Silver».
12:00 – 12:30 pm – Construyendo su Network
Reunión final con sus grupos Alibrije para consolidar su aprendizaje clave y prepararse para la sesión final del grupo
12:30 – 2:00 pm – De la Consciencia a la Acción
Fiorella Velarde – Reconciliando el Pasado, Presente y Futuro.
Estamos aprendiendo del pasado, pero ya no estamos allí. Estamos llegando al futuro, pero nunca estaremos allí. La oportunidad de crecimiento está en el presente, y las emociones son la puerta de entrada para abrir este espacio.
Joshua Freedman y Panelistas de la Comunidad de Six Seconds — El Trayecto Hacía EQ
Utilizando la última investigación de Six Seconds sobre el proceso de integración de la inteligencia emocional, exploraremos el “mapa de viaje” junto con panelistas internacionales y expertos de México para consolidar nuestro aprendizaje y crear un camino hacia el futuro.
Angie Malpica y Líderes de los Grupos Alebrijes — ¡Celebrando lo Aprendido!
¿Qué aprendimos y cómo lo usaremos? En nuestro paso final (que en realidad es el primer paso), escucharemos de cada grupo de Alibrije sobre ideas y planes de acción poderosos. Entonces la gran pregunta: ¿qué sigue?
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